Pontos comuns

Fazem boas perguntas; abordam questões difíceis; focam na mudança comportamental do indivíduo; exploram a subjetividade do cliente; toleram o fracasso do cliente e ajudam a construir as capacidades/competências do cliente.

Pontos distintivos

Terapia

Foca no passado; busca diagnosticar e tratar disfunções; tem a cura como meta principal do processo psicoterápico.

Coaching

Foca no presente e no futuro; trabalha com indivíduos saudáveis. 

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Pontos comuns

Estabelecimento de metas; planejam, monitoram e avaliam as mudanças; usam variedade de ferramentas e técnicas; baseiam-se em ética organizacional; trabalham com os líderes de forma individualizada em questões referentes ao negócio.

Pontos distintivos

Consultoria

Focado no desempenho da organização; fornece recomendações técnicas ao negócio; baseia-se na objetividade; oferecem modelos de ação como resposta a demanda; respeita relacionamento hierárquico.

Coaching

Busca apoiar o executivo na descoberta de seu próprio caminho; promovo desenvolvimento individual em contexto organizacional; apoia o líder individualmente; constrói relacionamento de mesmo nível com o cliente.

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